Artikel in der Kategorie „Personalgespräch“

LAG Rheinland-Pfalz: Das heimliche Mitschneiden eines Personalgesprächs kann zur fristlosen Kündigung führen

Das LAG Rheinland-Pfalz hatte sich mit einer fristlosen Kündigung einer als Sekretärin und Assistentin beschäftigten Arbeitnehmerin auseinanderzusetzen. Diese warf ihrem Arbeitgeber u.a. Mobbing und sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz vor. Es kam zu… [mehr]

Kategorie: Arbeitsrecht, Fristlose Kündigung, Personalgespräch
Verfasser: Markus von Laufenberg